Com este plano é definido quais assuntos e tempos de treinamento, desta forma é possível definir o pacote de horas para o cliente, de acordo com o que ele deseja utilizar do sistema.
Os treinamentos descritos não envolvem pratica, o que é essencial para o aprendizado, logo o ideal é acrescentar a pratica para cada modulo com o mesmo numero de horas do treinamento.
Também tem que ser alinhado com o cliente que se ele precisar de reforço, será contabilizado por fora das horas contratadas, para não interferir no aprendizado dos demais módulos.
Nº. HORAS | MÓDULO | CONTEÚDO | OBJETIVOS ESPECÍFICO |
2 | Mercadológico | Estrutura Mercadológica | Compreender o processo de Inclusão, Alteração, Edição, Exclusão e aplicação das regras |
3 | Mercadológico | Cadastro de Produtos | Compreender o cadastro de produto nos seus diversos tipos (Normal, Grade, Variação, Receita e Rendimento) |
4 | Mercadológico | Acompanhamento |
prático Produto e Mercadológico | Exercitar o cadastro da estrutura mercadológica e cadastro de produtos |
3 | Tabelas Auxiliares |
Ambiente Fiscal |
e Cadastro de Fornecedor | Compreender |
todo o cadastro fiscal do sistema (Figura fiscal, pis/cofins, naturezas de operação, pauta, beneficio fiscal, regime de tributação) e cadastro de Fornecedor |
2 | Cadastros Básicos | Perfis de Acesso, Cadastro Funcionários | Estruturar os acessos da empresa |
4 | Gestão de Preços | Tabela de preços, promoção, promoção condicional e liberação de preços, todo o modulo gestão de preços. | Compreender a margem do sistema, cadastrar preços de forma avulsa e via liberação, cadastro de promoções |
4 | Estoque | Recepção Mercadoria | Compreender entrada de nota manual e xml, devolução de compra via entrada |
8 | Estoque | Acompanhamento pratico entrada de notas, Analise de Produtos, Relatórios entrada de notas, mapa de entrada, auditoria de custos, agenda de pagamentos e posição de estoque | Sanar as duvidas antes de avançar |
4 | Estoque | Emissão de notas avulsa, controle de quebra, consumo interno e inventário | Compreender devolução de compras, controle de quebra, consumo interno e inventário |
4 |
Estoque |
Treinamento batimento de PDV, cadastro de contas corrente, cartoes e contrato de cartao
Pratica Emissão de notas avulsa, controle de quebra, consumo interno e inventário | Exercitar | ||
4 | Estoque | Produção, Kit Produzido | Compreender o funcionamento do modulo |
4 | Estoque | Expedição entre lojas | Compreender o funcionamento do modulo |
4 | Tesouraria | Treinamento batimento de PDV, caixa geral, depósitos, relatórios, venda pos, fechamento diários dos cartões, troca de finalização, auditor de cupom, |
cancelamento financeiro | Compreender o processo da tesouraria como um todo | |
4 | Tesouraria | Acompanhamento |
prático Tesouraria |
Exercitar o processo da tesouraria | |
3 | Vendas |
Relatórios Gerenciais de Venda, Controle do Funcionário | Compreender os relatórios do sistema |
relacionado a vendas | ||
2 | RH | Cadastro funcionário, controle financeiro do funcionário |
Compreender todo o modulo de RH | |||
4 | Contas a Pagar | Cadastro títulos avulsos, liquidação, alteração e exclusão, Relatórios, conciliação de contas, renegociação, programação de despesas, encontro de contas,fluxo de caixa | Compreender o contas a pagar |
8 | Contas a Pagar | Acompanhamento pratico | Fixar o conteúdo contas a pagar |
4 | Contas a Receber | Inclusão, Alteração e Exclusão de Titulo, |
cadastro de contas corrente, cartões e contrato de cartão, renegociação, programação de |
receitas, |
Compreender o fechamento de cartão e fatura caso houver, encontro de contas e relatório de fluxo de caixa.
controle de cheque devolvido, EDI bancário, Cliente e Analise de Credito , mutuo | Compreender o todo o contas a receber | ||
8 | Contas a Receber | Acompanhamento pratico | Fixar o conteúdo contas a receber |
8 | Contabilidade Gerencial | Compreender as parametrizações e relatórios contábeis | Compreender contabilidade gerencial , focando na geração do DRE |
3 | Interface | Gerar Ato Cotepe, Sped, controle nfce, nfe, guardião | Gerar informação contábil |
4 | Compras | Solicitação de compra manual e por sugestão, Cadastro de pedidos, Mix de Fornecedor e Loja, Alçada de Compra, Analise de Produto, Manutenção de Pedido | Compreender o cadastro de pedido |
4 | Compras | Acompanhamento Pratico | Compreender o cadastro de pedido |
4 | Compras | Acordos comerciais, Contrato com Fornecedor, Cotação, Pesquisa de Mercado | Compreender os acordos com fornecedor e cotação |
4 | Compras | Acompanhamento Pratico | Compreender os acordos com fornecedor e cotação |
4 | Compras | Cross-Docking | Compreender os processos de cross docking |
3 | Planejamento | Planejamento de Vendas | Compreender o funcionamento do modulo |
4 | Vendas | Assistente de Vendas | Compreender o funcionamento do modulo |
3 | Vendas | Acompanhamento Pratico Assistente de vendas | Compreender o funcionamento do modulo |
4 |
4
Estoque
Estoque |
Remessa e Retorno de Titulos
Configurar e preparar o sistema para trabalhar com remessa e retorno do contas a pagar e receber
Expedição de Vendas | Compreender o funcionamento do modulo | ||
4 | Estoque | Expedição entre lojas | Compreender o funcionamento do modulo |
8 |
Financeiro
DRE
PDV | Treinamento Operador e Fiscal | Compreender a venda no PDV, devolução de item de venda, recebimento de fatura, auditor de cupom, operações do fiscal no PDV. |